tuzla escortizmit escortantalya escort bayankonyaaltı escortcasinomaldives.netmaldivesbet.comkira.betantalya escortantalya travestiadana escortantalya escortadıyaman escortamasya escortartvin escortbalıkesir escortbartın escortbatman escortbayburt escortbilecik escortbitlis escortbodrum escortburdur escortbursa escortçorum escortdenizli escortedirne escorterzincan escorterzurum escortgaziantep escortgiresun escorthatay escortısparta escortkahramanmaraş escortkarabük escortkayseri escortkırşehir escortkonya escortkütahya escortmalatya escortmanisa escortmersin escortmugla escortosmaniye escortrize escortşanlıurfa escortsivas escorttokat escorttrabzon escortvan escortyalova escortzonguldak escortfethiye escortmarmaris escortmanavgat escortthailand casinobonus veren sitelerdeneme bonusu veren sitelerescort bayanbursa escortkocaeli escortbursa eskort bayanbursa escort bayanbagcılar escortkartal escortbuca escortbeylikdüzü escortçankaya escorteryaman escortfatih escortkurtköy escortbahçelievler escortbakırköy escortküçükçekmece escortmaltepe escortmecidiyeköy escortsancaktepe escortpendik escortşişli escorttuzla escortümraniye escortüsküdar escortgörükle escortsilivri escortbayrampaşa escortesenyurt escortataşehir escortarnavutköy escortantakya escortiskenderun escortadapazarı escortbaşakşehir escortdidim escortatakum escortbandırma escortgebze escortkarşıyaka escortdeneme bonusukocaeli escortrent a car ankaramersin travesticasino sitelericanlı bahis siteleri

MEGİP, işverenlerin nitelikli eleman sorununa çözüm getirecek

Bu haber 27 Ağustos 2018 - 9:48 'de eklendi ve kez görüntülendi.

Türkiye İş Kurumu (İŞKUR), Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği (TOBB) arasında ‘’Mesleki Eğitim ve Beceri Geliştirme İşbirliği Protokolü (MEGİP) hayata geçirildi.

Bitlis İş Kurumu tarafından yapılan açıklamada, MEGİP projesi ile iki yıl boyunca işverenlerin istediği nitelikli elemanların yetiştirilmesi için mesleki eğitim kursları düzenleneceği belirtildi.

İşkur Bitlis İl Müdürü Mücahit Gülmez tarafından yapılan açıklamada şöyle denildi:
“İşverenlerimizin nitelikli işgücü ihtiyacını karşılamak üzere mesleki eğitim kurslarımızda teorik ve pratik eğitimi bir arada vereceğimiz yeni bir sistemi hayata geçiriyoruz. TOBB ile imzaladığımız, Mesleki Eğitim ve Beceri Geliştirme İşbirliği Protokolü (MEGİP) kapsamında iki yıl boyunca mesleki eğitim kurslarımızda teorik ve pratik eğitimi bir arada uygulayacağız. TESK başta olmak üzere diğer çatı kuruluşlarla imzalayacağımız protokollerle sistemi yaygınlaştıracağız. İşverenlerimizin ihtiyaç duyduğu nitelikli işgücünü yine işverenlerimizin talepleri doğrultusunda oluşturacağımız eğitim programı ile yetiştireceğiz. Bu kapsamda 160 fiili günü geçmeyecek şekilde (en fazla 8 ay süreyle) düzenlenecek mesleki eğitim kurslarımıza katılan vatandaşlarımıza günlük 61,65 TL cep harçlığı ödeyeceğiz. Ayrıca vatandaşlarımızın iş kazası ve meslek hastalığı ile genel sağlık sigortası primlerini de karşılayacağız. Bu noktada işverenlerimizden beklentimiz, hangi meslekte hangi nitelikte işgücüne ihtiyaç duyduklarını bizimle paylaşmaları. İşverenlerimizin bu ihtiyaçları odalar ve borsalar tarafından toplanarak bize iletilecek.”

HABER HAKKINDA GÖRÜŞ BELİRT

Yorum Yok

Bu yazı yorumlara kapatılmıştır.